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転職活動をしっかりすれば、大手企業からも採用される?

この記事を読むのに必要な時間は約 6 分です。

転職活動とかはどうでしょうか?お考えになられているかたもいるかもしれません。

いや、社会に出て、仕事をされたことのあるかたなら、転職とかの口コミを耳にするでしょう。

 

もしかしたら、転職なんてのは、俺には私には関係ないや、という方々もおるでしょう。

そういう人たちは新卒の時の会社選びがうまくいったのかもしれません。

 

私も転職活動をしたことがありますが、そういうときは、なるべく条件とかのいい会社をピックアップするようにしていました。

条件がいいといいますと、ちまたでよく言われている、大手企業への入社が思い浮んできます。

 

やはり、どうせ仕事するなら、大手企業で自分に合った、好きな仕事をしたほうがいいでしょう。

そういった大手企業に果たして、転職組でも採用されるのかということを書こうと思います。

大手企業とは?

 

さて大手企業というところを考えましょ。

大手企業?なんだかすぐに誰でもわかりそうな、答えられそうな名前ですが、実は明確な基準はなく、あいまいなところが多いのです。

 

大手企業に明確な基準はない!

 

大企業と中小企業は区別されますが、大手企業という名はまた違います。

大企業とは、中小企業の枠を超える企業になります。

 

誰か知り合いの弟が大手企業に勤務していると言えば、もうそれはそうなるのでしょう。

社員数1000人以上、東証一部上場、社名を誰もが知っている、とかも大手企業と、ちまたで噂されているでしょう。

それでも、800人の東証一部上場企業だけど知名度がないので、ぼやいていた人もいたそうです。

できれば新卒の時に大手企業をいっぱい応募したほうがいい!

転職でも、いろいろな会社や、大手企業にも応募もかなりできますが、

できれば、新卒の時から大手企業に応募して、数多く接したほうがいいでしょう。

 

いいものはなるべく、できるだけ

早く取入れたほうがいいのです(笑)。

 

私はもっと新卒の時に、大手企業を応募しとけばと後悔しています。ですから、皆さんは、大手企業を新卒のうちから、もっと視野にいれてください。

新卒のほうが受け入れてくれる大手企業も多いですよ。

転職活動ではどこで大手の求人が掲載されてる?

 

それでは転職活動をする上で大手企業に応募したいときはそういう求人はどこにあるのか?

もうこの不況下で、大手企業に中途採用されるなんて無理かと思うでしょう(笑)。

 

それが、第2新卒、30才、35才まで限定とかの、立場の人でも、

40才くらいの人でも、大手企業に採用されるチャンスは転がっています。

 

私が転職で大手求人を探したところ↓

  1. ・ハローワーク検索機での詳細な条件設定
  2. ・地方の求人誌のページ中程の大手企業の求人
  3. ・転職サイトでのスカウトメール待ち

とこれらになります↑

 

頑張って、大手企業の求人があっても倍率は高いです。

1人の採用枠に、20人くらいの応募者が集まったことも!!

こんな倍率なのだから、不況を物語っているし、いい求人はすぐになくなる。

 

一方で、、地方の求人誌を一通り全部チェックして見つけた、大手企業の求人は、応募者が自分だけでいい線になりました。

後は、転職サイトのスカウトメールは、web履歴書をしっかり記載しとけば、採用されるケースもあるでしょう。

大手の学習塾会社から、いきなり朗報が!

 

それは転職活動をしている時のお話になります。

この時は、第二新卒くらいの私がそこにはいました。まだまだ意気盛んでしたよ(笑)。

 

それで、転職のさいの、仕事の絞り込みは

  1. 自宅から通勤できそうな会社
  2. 自分にでもできそうな仕事
  3. 大手企業と言われている会社

とこのような感じ↑

 

それで、大手の学習塾に応募したら、

面接に行き、その場で面接官に

今日は採用ということできてもらいました!

と、筆記試験も面接もしないで、採用されたのです。

 

こういう即採用もありますから、あきらめずに転職活動をしましょう。

私はこの時は、夜の講義が合ってはいなかったので内定辞退しました。

転職活動して、大手企業からも採用とかの話とかは?

 

転職活動をしっかりすれば、大手企業からもいい話はくるのか?採用されるのか?

かなり気になるところですよね。

結論から、先に言いますと、採用はされます。それでも自分の第一志望の大手企業とはいかないかもしれません。

 

本人がしっかり転職活動を準備して大手企業から採用されるケースもあれば、

たまたま空いた欠員・人員補充とかで、大手企業から採用されることもありますよ。

特に、年末年始とかの大手の求人枠はけっこう採用の可能性があります。

 

それはなぜか?

こういう年末の時期に求人を出す会社は緊急をようしていますし、いい話しもきたりします。

それと年末年始に転職活動する人はあまりいないですから、採用されることもある。。

 

特に、私とかは、12月の中旬過ぎの、20日前とかに面接にたどり着いて

いい方向にもっていきますよ!とか面接官に言われて、

年明けから、その大手企業に勤務したということも過去にありました。

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